Formations

Management & Leadership

  • LEADERSHIP
  • MANAGEMENT
  • INTELLIGENCE ÉMOTIONNELLE
  • GESTION DES CONFLITS
  • MOTIVATION DES ÉQUIPES
  • PILOTAGE DE LA PERFORMANCE
Certificat ASFC Management On Future
Management & Leadership
Programme diplômant Management
Certif ASFC Management + Diplôme IA & Management

Une certification reconnue en Suisse qui valide les compétences nécessaires pour piloter une équipe dans un monde transformé par l'intelligence artificielle.

CHF 6000.-
160 heures
Spécialiste conduite d’équipe BF
Management & Leadership
Programme diplômant Management
Brevet Fédéral spécialiste en conduite d’équipe

Un bootcamp immersif, avec les meilleur·e·s intervenant·e·s et le format optimal pour réussir votre Brevet Fédéral

CHF 2300.-
36 heures
Certificat – ASFC – Leadership – On Future
Management & Leadership
Programme diplômant Management
Certif ASFC Leadership + Diplôme IA & Leadership

Une certification suisse pour devenir un·e leader reconnu en conduite d'équipe, communication et gestion de situations exigeantes.

CHF 5000.-
130 heures

Une équipe d’intervenant·e·s reconnu·e·s dans leurs domaines respectifs.

Portrait de Cyril Lanfranchi, responsable académique ASFC On Future
Cyril Lanfranchi
Formateur et Consultant
Portrait Deborah Lechtman
Deborah Lechtman
Avocate
Portrait Delphine Seitiee
Delphine Seitiée
Secrétaire Générale
Benjamin Bertrand
Benjamin Bertrand
Head of Growth & Social Ads
Portrait Jerome Amoudruz
Jérôme Amoudruz
Founder & CEO
Portrait de Frederic Dumonal
Frederic Dumonal
Fondateur
Portrait de Robin von Kanel
Robin von Känel
Entrepreneur

Le réseau On Future comme vecteur de réussite.

Chez On Future, on rassemble une communauté de 10’000 personnes, toutes actives dans les domaines du Marketing, de la Communication, du Management, des Ressources Humaines et de la Vente.

Photo de Charlotte Deveaux-Jallerat

« Comment rester à la pointe dans un monde professionnel en constante évolution? La formation valide les connaissances, et avec l’expérience, elle permet d’intégrer les innovations, d’évoluer et de se démarquer grâce à un développement de compétences continu. »

Charlotte Deveaux-Jallerat

Directrice Associée - Michael Page
Photo de Benjamin Mottet

« Innover, c’est rester pertinent dans un monde qui change sans cesse. Et sans formation continue, pas d’innovation durable. Se former, c’est nourrir sa curiosité, rester agile, et ouvrir la voie à de nouvelles idées concrètes. »

Benjamin Mottet

Director of Product & Performance - Salt Mobile
Photo de Marion Favier

« Avec un monde technologique en perpétuelle évolution, nous devons sans cesse nous former, pour rester compétitifs et mieux répondre aux défis de demain. La formation continue est donc clé et peut être mise en place dans tous les secteurs de l’entreprise. Il s’agit du meilleur moyen pour ne pas s’isoler et ouvrir le champs des possibles. »

Marion Favier

Directrice générale adjointe - Médecine & Hygiène
Photo de Celso Da Costa

« La formation continue est un pilier de notre évolution professionnelle. Rien ne remplace les échanges avec des experts de terrain : ce sont ces rencontres concrètes qui nourrissent véritablement notre pratique et nous poussent à innover. »

Celso Da Costa

Chief Marketing Officer - EMS - Electro Medical Systems
Photo de Romain Cancilleri-Michy

« Qui peut dire qu’il n’a pas besoin de formation dans le monde actuel? Un monde fait d’IA, d’outils décentralisés, d’équipes plus jeunes, avec l’humain toujours plus au centre. Se former, c’est investir dans l’avenir, son avenir. »

Romain Cancilleri-Michy

Senior Marketing Manager Europe - Columbia Sportswear